（1）高度重视，加强组织领导。严格落实属地管理责任，成立根治拖欠农民工工资领导小组。结合全县实际，制定拖欠农民工工资整治方案，明确任务分工，加强组织协调，为切实解决农民工工资支付问题提供组织保障。（2）突出重点，强化落实。以招用农民工人数较多的建筑业等为重点督查对象，对有欠薪不良记录的企业、建筑工地等开展重点专项摸排检查，协调处理好辖区内拖欠农民工工资行为，确保企业拖欠工资问题及时化解。利用宣传标语、实地宣讲等多种方式广泛宣传根治欠薪内容，营造根治欠薪的浓厚氛围。（3）加强督导抓落实。建立定期督查制度，加大对辖区内各企业的检查力度。对存在拖欠农民工工资情况的企业和雇主实行“黑名单”制度，责令其限期改正。对整改不力或拒绝整改的，及时提交有关部门予以处理，确保农民工工资“零拖欠”。